Mihin sinä haluaisit muutosta?
Cavesson on valtakunnallisesti ja kansainvälisesti toimiva yritys ja moniammatillinen tiimi, joka on erikoistunut auttamaan asiakkaita aikaan saamaan toivomansa muutokset ja tukemaan heitä niiden läpi.
Muutos on elämässä väistämätöntä, mutta kasvu vapaaehtoista. Tämä pätee niin ihmisiin kuin yrityksiinkin. Cavessonin prosessit ja ohjauksen periaatteet yhdistävät keskeiset elementit tutkitusti tehokkaista menetelmistä positiivisen muutoksen aikaansaamisessa.
Tarjoamme
-
LeadRope® esimiesvalmennukset, coaching ja työpajat yrityksille, jotka investoivat ihmisiin, luoviin ideoihin, ja coachaavan esimiestyön vahvistamiseen
-
MysteeriKoulu® - ohjelmat perheiden haasteisiin
-
Lataus® - päiviä työyhteisöille ja kaveriporukoille, nimensä mukaisesti.
-
Ammatillista täydennyskoulutusta Suomessa, Ruotsissa ja Keski-Euroopassa kokemuksellisen tunnetaitovalmennuksen EASEL®työmenetelmistä. Koulutus on yliopistotasoinen täydennyskoulutus ja on mahdollista täydentää toisen vuoden opinnoilla 60 op:n coach/työnohjaajapätevyydeksi suuntautumisena ratkaisukeskeisyys ja tunnetaitovalmennus.
Työkielemme ovat suomi ja englanti, ruotsi, saksa ja ranska. Työskentelemme omissa tiloissamme Savikon tilalla Vihdissä, Haras de Baudemont tilalla sijaitsevissa koulutustiloissamme 20 km. Brysselin eteläpuolella www.baudemont.be tai asiakkaan toivomassa paikassa. Molemmissa paikoissa ohjelmaan voit liittää myös kierroksen golfia; Vihdissä Hill Side Golf, Belgiassa La Tourette.
Kasvu edellyttää tavoitteen, motivaation ja suunnitelman lisäksi niin yksilö- kuin yritystasolla myös strategisia tunne- ja vuorovaikutustaitoja, stressin- ja konfliktinhallinnan osaamista, sekä kykyä positiivisesti tukea toisia muutoksista läpi. Tulostemme ja asiakastyytyväisyyden takana on moniammatillinen tiimimme sekä kehittämämme työmuoto EASEL®, experiential social emotional learning, kokemuksellinen tunnetaitovalmennus.
Yhden suuntauksen ohjaustyötavoista poiketen EASEL® yhdistää tutkitusti vaikuttavien kokemuksellisen oppimisen, tunnetaitovalmennuksen sekä ratkaisukeskeisen esimiesvalmennuksen, coachingin ja terapian keskeiset elementit, tarpeen mukaan elementtejä DKT:stä ja DDP:stä, psyykkisesti ja fyysisesti optimaalisen oppimisympäristön, sekä sosiaalisen neurobiologian ja muutoksenhallinnan tieteellisiä tutkimustuloksia. EASEL® sisältää eri kohderyhmille portaittain eteneviä kokemuksellisia harjoituksia, jotka mahdollistavat tehokkaan yksilöohjauksen osana taloudellista ja tiimin toimintaa kehittävää ryhmäprosessia.
Tuloksena on teoreettisesti perusteltu ja tutkitusti tehokkaiden ohjausmenetelmien parhaat elementit yhdistävä kokemuksellisen tunnetaitovalmennuksen työmuoto.
Ohjatut vuorovaikutusharjoitukset työmuotoon koulutettujen hevosten ja koirien kanssa takaavat kokeneimmillekin seikkailijoille uusia näkymiä tutkittavaksi. Sellaiset kuin 360° ja prosessinhallinta, miten purkaa konfliktitilanne, tai kuinka saada teini kouluun, saavat uusia ulottuvuuksia ja työkaluja jo yhdessä työpajassa.
© Oy Cavesson Ltd 1994-2010